DCG Jeanne Chantal Ujeneza, Directrice adjointe de l’inspection général de la Police, chargée de l’Administration et du Personnel, a inauguré le séminaire au quartier général de la RNP à Kacyiru. Elle a souligné que lorsque la corruption et les risques sécuritaires se conjuguent, ils compromettent la sécurité de l’État, au profit de quelques-uns et au détriment des finances publiques.
Elle a mis en avant que l’éthique et les valeurs professionnelles sont la pierre angulaire de toute lutte anti-corruption réussie et pour bâtir une culture d’intégrité et de responsabilité.
"En tant que leaders, vous devez montrer l’exemple, assurer que vos subordonnés respectent les normes éthiques et créer collectivement un environnement exempt de corruption pour un développement durable," a déclaré la DIGP Ujeneza.
Elle a souligné qu’un individu corrompu peut déclencher une série d’événements qui brisent la sécurité et minent la stabilité du pays.
"Au cours des cinq prochains jours, nous aurons l’opportunité de nous pencher sur des sujets cruciaux entourant la lutte contre la corruption," a-t-elle ajouté.
Le séminaire offre une occasion de planification stratégique et de gestion des agences anti-corruption, ainsi que d’explorer les questions critiques d’éthique et de valeurs professionnelles dans les activités anti-corruption.
"Cela aide à définir des objectifs clairs et des priorités dans la lutte contre la corruption. Développer des stratégies anti-corruption complètes, incluant des mesures préventives, d’investigation et d’application, est essentiel," a-t-elle précisé.
Dr. Rogers Koranteng, le Responsable de la Gouvernance du Secteur Public au Secrétariat du Commonwealth, a déclaré que le Rwanda, l’un des pays les plus sûrs d’Afrique avec un taux de criminalité très bas, a beaucoup à offrir à ses citoyens et au reste de l’Afrique.
Il a ajouté qu’à mesure que les pays en développement continuent de lutter contre la criminalité et les défis du maintien de l’ordre, il est prudent de reconnaître les tâches à accomplir dans un monde de plus en plus sophistiqué et technologique.
"Il est plus important maintenant, plus que jamais, que les cadres supérieurs des agences d’application de la loi soient constamment informés des compétences et connaissances actuelles et efficaces pour diriger et gérer leurs ressources dans la lutte contre toutes les formes de criminalité," a-t-il dit.
Il a ajouté : "Un leadership efficace est intégral à l’efficacité organisationnelle. Des leaders efficaces créent des cultures organisationnelles positives, renforcent la motivation, clarifient la mission et les objectifs organisationnels, et orientent les organisations vers des résultats plus productifs et performants."




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